辛辛苦苦考证,只为了获得会计从业资格,为了能从事财务岗位的工作.奈何大多数会计师提升职位都不容易,很多会计师挣扎在中小企业而得不到岗位提升,这是为何?

想要在众多会计师中出类拨萃,却往往在努力的道路上迷失了方向.大多数人都会觉得提升学历,证书考多一点也不压身,以此为自己加油鼓劲.但是通过观察发现,大型企业的财务总监、上市公司的财务总监并非都具备注册会计师证书,而且多数都不是财务专业毕业.

虽然说会计职称证书是从业的敲门砖,但它也仅仅是一块敲门砖,并非就能够保证以后就飞黄腾达,证书只能说明掌握了会计的理论知识,对于实操,会计核算方法,以及财务问题的解决都是一纸空白.

在取得了初级职称后,除了总结日常工作表现,更要有自己的职业规划,往中级、高级,甚至注会方向而努力.有了资格证书,就更要提升自己的能力,而不是仅依赖着自己那一份证书.

会计人员想要得到岗位的提升,虽然要求具备专业的技能以及资格证书,但是如果没有更优秀出色的能力,就很难有结果.我们还需要锻炼自己的其他实力,如组织、沟通、协调、文笔、口才等等,不仅仅是提升自己,更是为工作增色.

提升需要找准方向,仅仅获得或者努力多次只为职称,往往会偏离了初衷.不管在那个行业,都应该自我全面发展,而不是盲目没有方向的努力,却只感动了自己.