劳务公司是指在劳动力市场上为他人提供劳动力服务的企业，是一种专门从事人力资源供应和管理的服务型企业。注册劳务公司需要按照相关法律法规进行操作，下面将从设立前的准备工作、名称注册、材料准备和登记手续办理等方面详细阐述。

准备工作

在注册劳务公司之前，首先需要做好准备工作，包括明确经营范围和业务模式、选择劳务公司的行政区划、咨询劳动事务管理部门等。此外，还需了解劳务公司的相关政策和法规，熟悉注册所需的材料和手续。

在明确经营范围和业务模式时，需要考虑自身的实际情况和市场需求。劳务公司的经营范围可以包括人力资源服务、劳务派遣、招聘中介等。选择劳务公司的行政区划需要根据拟注册劳务公司的所在地进行选择。咨询劳动事务管理部门是为了获取权威的政策解读和操作指南。

名称注册

在注册劳务公司之前，需要先进行名称注册。劳务公司的名称应当符合法律法规的规定，不能有违反社会公共利益、损害社会公共秩序、违反法律法规等不适宜作为企业名称的内容。劳务公司名称中一般要包含“劳务”或“人力资源”等相关字样。

在进行名称注册时，可以通过互联网进行在线查询和预先核名，确保所选名称不存在冲突。如果所选名称已被他人注册或存在争议，需要及时更换其他合适的名称。

同时，在名称注册时，还需要提供相应的材料和证明，如工商营业执照副本及复印件、申请书等。

材料准备

注册劳务公司需要准备一系列材料，包括企业名称预先核准通知书、法定代表人身份证明、住所证明、经营场所合同或产权证明等。

同时，还需要提供股东名册、出资证明、企业章程、组织机构代码证等文件。

在准备材料时，需要保证所有材料的真实性和完整性。法定代表人身份证明可以通过身份证或户口簿等证明自己的身份。住所证明可以提供居住地的房产证、租赁合同或居住证明等。经营场所合同或产权证明可以通过房屋租赁合同、房产证或土地使用证等证明所选经营场所的合法性。

登记手续办理

根据相关法律法规，注册劳务公司需要进行工商登记、税务登记、社保登记等手续办理。工商登记是劳务公司开展经营活动的基本前提，需要提交工商营业执照申请、法人身份证明等材料。税务登记是劳务公司纳税的基本手续，需要提交税务登记申请表、法定代表人身份证明等材料。

社保登记是劳务公司为员工购买社会保险的必要手续，需要提供企业基本信息、法人身份证明等材料，并按照劳动者人数缴纳社会保险费。

总结归纳

注册劳务公司需要经过准备工作、名称注册、材料准备和登记手续办理等多个步骤。前期准备工作包括明确经营范围和业务模式、选择行政区划等。名称注册需要选择符合规定的名称并提供相应材料。材料准备要求真实完整，包括各类证明文件。登记手续办理包括工商登记、税务登记和社保登记等。通过以上步骤，可以顺利注册劳务公司并合法开展经营活动。