我写信是为了向您请示关键变更工会法人的事宜。近期，我们工会在面临一些重要的决策和发展机遇，为了更好地适应新时代的要求，我们认为有必要对工会法人进行变更。在此，我向您简要说明相关情况，并请求您的指导和支持。

背景介绍

我们工会成立已有多年，在各方面都取得了一定的成绩。然而，随着社会的发展和工会工作的变化，我们逐渐意识到现行工会法人的体制已经不再适应需求。为了更好地履行工会的职能和使命，我们需要通过关键变更工会法人来提升工会组织的能力和效益。

变更目标

我们关键变更工会法人的目标主要有以下几点：

1. 完善组织结构：现行工会法人的组织结构已有些过时，无法适应当前的工会工作需要。我们计划通过变更，优化工会的组织结构，提高机构设置的科学性和灵活性，以更好地发挥工会的作用。

2. 提升法律地位：当前工会法人的法律地位较为模糊，无法有效维护工会和会员的合法权益。我们希望通过变更，明确工会法人的地位和权限，使工会更具法律保障，为会员提供更多更优质的服务。

3. 拓宽经济来源：现行工会法人的经济来源主要依赖于会员的自愿捐助和合作伙伴的赞助。我们希望通过变更，寻找更多合适的途径，拓宽工会的经济来源，提高财务独立性和可持续发展能力。

变更步骤

针对关键变更工会法人的目标，我们制定了以下的变更步骤：

1. 召开会员大会：我们将邀请所有会员参加会员大会，向大家详细介绍变更的目标和内容，并听取会员的意见和建议。

2. 修改工会章程：根据会员大会的意见和建议，我们将对工会章程进行适当修改，以确保变更的合法性和有效性。

3. 办理法人变更手续：在完成工会章程的修改后，我们将按照相关法律法规的要求，办理工会法人变更的手续，包括向有关部门提交申请、提交相关材料等。

4. 组织内部调整：在法人变更完成后，我们将对工会组织进行内部调整，包括机构设置和人员调整等，以确保新的法人组织能够正常运转。

风险评估

尽管我们已经做了详细的计划和准备，但在关键变更工会法人的过程中，还是存在一些风险和挑战。例如，法人变更手续可能存在一定的复杂性和时间成本；组织内部调整可能引起一部分成员的不满和抵触情绪。针对这些风险，我们已经制定了相应的对策和应急预案，以最大限度地降低不利影响。

请求支持

我们非常希望得到您的指导和支持，在关键变更工会法人的过程中，我们将全力以赴，确保变更顺利完成，并更好地履行工会的职责和使命。

同时，我们愿意听取您的意见和建议，在变更的过程中不断改进和完善。期待您的积极回复和支持！

再次对您的关注和支持表示衷心的感谢！

工会主席（或发起人）

日期：年 月 日