当下越来越多的企业会选择找第三方平台合作来解决员工社保问题，这样操作可以有效节省企业的人力物力，当然也有不少的企业之前没接触过，不知道要怎么去做，其实这个要从多方面说下，现在就让企服快车来给大家介绍企业怎么给员工代缴社保?

社保代理公司和其它服务性公司不一样，只有相关机构和管理部门，核准审批的社保代理公司才有代理社保的资质，第一点就是审核要合作的公司是否具有资质，证件是否齐全。

社保缴纳基数是国家统一规定的，第一个步骤审核完毕，那就到了计算成本的时候了，目前市面上代理社保的机构，最低有几块钱，中等的几十到几百不等，那么此方面怎么选择呢，永远要相信，一份价钱一分货，可以货比三家进行了解。

有些代缴社保公司只做当地的，有些是做全国的。如果你的公司是跨城市办公，还是选择服务面广的大公司比较好。

任何一家优质的代理公司，拥有的一定是高素养，经验丰富，实战经验充足的团队，会根据不同的需求，制定出专业的方案，

上面就是给大家说的企业怎么给员工代缴社保，相信企业已经有了很清楚的认识，企服快车就是一家不错的选择，公司采用了“数字化+人力资源”服务体系，实现全程在线操作，大幅降低企业成本，显著提升企业效率，赋能企业高质量发展。