财务部计入的科目可以分为两大类：货币科目和非货币科目。货币科目主要包括：现金、短期投资（流动资产）、应收账款、应付账款、其他应收款项；而非货币科目则包括：固定资产（无形资产、有形资产、投资性房地产）、存货、长期股权投资、待摊费用、递延所得税资产等。

除了以上的货币科目与非货币科目，还有其他几个重要的财务科目，如其他综合收入、营业外收入和支出、财务费用、资产减值损失等，都属于该财务部计入的财务科目。

拓展：财务部不仅要计入财务科目，还要记录财务信息，这是财务部的基本职责。在企业内部，财务部需要向其他部门提供财务信息，以便进行正确的决策和管理，并且需要向政府行政部门报告财务信息，以符合法律规定。因此，财务部在企业内部扮演着重要的角色，决定着企业财务的发展趋势。

财务部属于什么岗位类别

1、像你说的财务岗位。如果只是头衔是财务的话。那么就是算做工人岗的。跟管理岗位没有之间的联系。只有类似于特种行业等工程师之类的。虽然没有明确说明是管理岗，但他却可以有自己的下属和可以行使一些管理岗位才能行使的权利。这种才算是管理岗。而其他只能做自己本职工作的。本身没有直接下属的。这种岗。

2、企业财务会计岗位 财务会计一般工作内容：登记凭证账簿，编制对外公布的会计报表财务会计岗位包括：记账人员、会计员、主办会计（主管会计）、会计主管、分部会计主管、总会计师。

2、企业管理会计岗位 管理会计的工作内容：成本和费用的计算，预算的制定和执行，部门业绩的考核等。管理会计的岗位包括：车间记。

3、总会计师岗位，出纳岗位，稽核岗位，资金核算岗位。财务部是指在本机构一定的整体目标下，关于资产的购置（投资），资本的融通（筹资）和经营中现金流量（营运资金），以及利润分配的管理的部门。简介 起草公司年度经营计划；组织编制公司年度财务预算；执行、监督、检查、总结经营计划和预算的执行情况，提出调。

4、财务部是企业的一种特殊的行政组织，它的作用是：从事企业的预测和决策，保证企业的生产和运营所需要的资金，合理分配企业的资金，并对企业的财政和财政的实施进行监督。财务部具体有哪些工作职位？财务总监：主要管理公司财务制度，财务管理，财务管理，以及各业务的管理；

2、财务经理：制定公司的规章和。

5、信用卡中心主要设置以下部门：审查部、业务部、财务部、催收部。银行的信用卡中心主要有几个大块的岗位：管理类岗位；拓展类岗位，是银行信用卡中心最多的岗位，渠道拓展岗位也是这一类；人事财务类岗位，负责人士和财务，但是银行的信用卡中心，很多都不是自助财务，所以并不一定都有设置；技术类岗位，新。

6、属于财务部：财务部部门岗位设置3个，人员编制3人。其中：财务总监/经理：

1人会计：

1人出纳：

1人财务总监/经理直属上级：总经理直辖下级：会计、出纳岗位职责：

1) 管理公司账务、税务、银行账户及公司审计、登记、变更等事务；

2) 协调解决公司内外财务、税务等各项问题；

3) 完成月度、季度和年度财务报表。

7、财务部门是组织领导和具体从事财务管理工作的职能部门，其内部包括会计、出纳、财务经理以及财务总监等职位。财务部具体有哪些工作职位？财务总监：负责企业财务制度建设、融资管理、财务工作管理及整个部门的管理等工作；

2、财务经理：负责制订规章制度与财务计划、财务预算与成本控制、会计核算管理及财务稽核。

8、而会计部负责本单位财产物资的统一管理，每年进行一次财产清查，健全保管、领用、维护、赔偿、报废、报损以及人员调动交接制度，保证账物相符。会计部包括企业、事业单位通过签订合同招收的短期性员人。而财务部主要来源于社会招聘人员和大学毕业生，绝大多数属招聘人员，他们大多处在生产一线和操作岗位上。