其应被用于公司正常的经营运作，比如购买设备、购买原材料、发放员工工资等等。需要注意的是，购买材料、设备等都要有真实、有效、合法的合同和发票等加以证明，支付员工工资等也需要真实、有效、合法的转帐记录以及社保公积金代扣代缴记录来证明。

如果没有真实、公平、合理的基础交易，很可能被认定为抽逃出资。《公司法》第35条规定：“公司成立后，股东不得抽逃出资”、第91条规定：“发起人、认股人缴纳股款或者交付抵作股款的出资后，除未按期募足股份、发起人未按期召开创立大会或者创立大会决议不设立公司的情形外，不得抽回其股本”。《公司法司法解释三》还明确规定了构成抽逃出资的情形：

（一）制作虚假财务会计报表虚增利润进行分配；

（二）通过虚构债权债务关系将其出资转出；

（三）利用关联交易将出资转出；

（四）其他未经法定程序将出资抽回的行为。