建筑劳务资质又叫施工劳务资质，简称劳务资质。企业办理建筑劳务资质后，可承担建筑施工总承包资质和专业承包资质的工程项目中分包出来的各类劳务作业。以上是对建筑劳务资质的一些介绍，那么建筑劳务资质办理条件有哪些?注册建筑劳务公司需要在技术负责人、净资产、技术工人等方面符合注册要求才能办理相关资质，接下来为您详解讲解。办理建筑劳务资质需要什么条件?

1、企业资产

(1)净资产 200 万元以上。

(2)具有固定的经营场所。

2、企业主要人员

(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

(3)经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。

建筑劳务分包资质办理条件：

(一)企业法定代表人对所提供的资料真实性负责;

(二)申报材料中的复印件应当用原件等大复印，不得提供电子扫描件。

(三)申请材料须个人签字的，应当由本人签字;申报材料应当加盖申请单位公章。资料应当附上总目录、逐页编写页码并按照综合资料、人员资料的次序装订。资料的厚度一般不超过2厘米，可装成一册或多个分册，建议采用软封面封底。

(四)申请资料必须数据齐全、填表规范、印鉴完整、字迹清晰。正式受理后，所有资料一律不得更换、修改、退还。

(五)以下情况不予受理：

1、申报材料填报不全、不符、人员与其他企业重复的;

2、申报材料虽满足标准，但核查时发现事实与申报材料不符的;

3、近一年来企业有违法违规行为或严重不良记录的;

4、网上填写内容与申报材料不符的。 办理建筑劳务资质需要什么材料?

(一)资质申请表及相应的电子文档;

(二)法人营业执照副本;

(三)企业章程;

(四)技术负责人的身份资料、职称证书、任职文件及相关资质标准要求提供的材料;

(五)资质标准要求的技术工人的身份资料、职业培训合格证书或职业技能证书复印件;

(七)企业主要人员的社保;

(八)办公场所证明;

(九)安全生产管理制度;

(十)资质标准要求的其他有关材料。

劳务资质办理的要求和费用相对应建筑工程施工资质而言也比较低一些。在这段时间，与其观望政策，不如趁业务需要尽早办理。

退一步来说，资质办理成功后，即使劳务资质取消了，在资质有效期内还是可以正常使用的，而且劳务资质取消了市场没有一个评定标准时，拥有资质的劳务企业也会比没有资质的劳务企业更有竞争力一些。