劳务派遣资质怎么办，劳务资质办理流程,在劳务派遣中，劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。那么，劳务派遣资质怎么办，劳务资质办理流程，企服快车小编带大家来一起看看。

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

劳务派遣资质怎么办

劳务资质办理流程:

1、全体投资人签署的《企业名称预先核准申请书》;

2、全体投资人签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或者共同委托代理人的身份证复印件(本人签字);应标明具体委托事项、被委托人的权限、委托期限;

3、申请名称冠特殊字词的，提交国务院的批准文件复印件;

4、特殊的申请名称，需要提交相关说明或者证明材料。

办理建筑劳务资质需要什么材料?

(一)资质申请表及相应的电子文档;

(二)法人营业执照副本;

(三)企业章程;

(四)技术负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求提供的材料;

(五)资质标准要求的技术工人的身份证明、职业培训合格证书或职业技能证书复印件;

(七)企业主要人员的社会保险证明;

(八)办公场所证明;

(九)安全生产管理制度;

(十)资质标准要求的其他有关材料。

劳务派遣资质办理条件

1、注册资本不少于50万元;

2、申请开办劳务派遣组织的报告;

3、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案;

4、劳务派遣组织的章程及有关规章制度;

5、办公用房证明(契约、租用协议、产权证)复印件;

6、法定代表人职务任命书及身份证复印件;

7、工商行政管理部门核准的《名称预先核准通知书》;

8、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条、五十八条规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立。