注册完成后，竞技公司首先需要进行税务登记。这涉及到申请税务登记号、开立税务发票等事项。税务登记是税务部门对企业进行管理的第一步，也是符合国家税收法规的要求。在进行税务登记的同时，公司还需了解相关的税务申报事项，如税金的申报、报表的填报和年度汇算等程序。

除了税务登记和申报事项外，竞技公司还需要关注增值税、所得税、印花税等涉税问题。具体需要根据公司的经营范围和规模来决定，可以请专业税务机构进行咨询，以保证公司的税收合规。

同时，竞技公司还需了解并遵守相关的税收优惠政策，如高新技术企业税收优惠、双创企业税收优惠等，以减轻公司的税收负担。

2. 劳动人事管理事项

竞技公司在运营过程中，涉及到员工的招聘、用工、培训、薪酬等一系列劳动人事管理事项。首先，公司需要制定和完善员工用工合同，并在员工入职时与其签订。合同内容应包括工资、岗位职责、工作时间、休假制度等，以规范双方的权益和义务。

其次，竞技公司还需了解劳动法律法规，如劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等，以便做好员工的管理和处理员工纠纷。

此外，公司还需根据劳动合同的约定，为员工缴纳社会保险和公积金，为员工提供相应的福利和保障，以保证员工的合法权益。

3. 知识产权保护

在竞技产业中，知识产权的保护尤为重要。竞技公司需要保护自己的商标权、专利权、著作权等知识产权。首先，公司需要进行知识产权的申请和注册工作。这包括商标的注册、专利的申请、软件著作权的登记等。这样可以确保公司的知识产权得到法律的保护。

其次，竞技公司还需与合作方签订保密协议和授权协议，在技术交流、产品开发等过程中，保护自己的商业秘密和核心竞争力。

同时，公司还需加强对员工的知识产权保护意识教育，确保员工在离职时不会泄露公司的商业机密。

4. 资金管理和财务报告

竞技公司需要建立健全的资金管理制度，并进行规范的财务管理。公司需要设立专门的财务部门或委托专业机构进行财务报表的编制和审查。这包括财务会计报表、财务年度预算、资金流动表等报表的填报和监管。

公司还需根据相关法规，按时缴纳税金、社保和公积金等费用。

同时，还需进行成本控制和收支管理，以保证公司的经营状况和盈利能力。

此外，竞技公司还需根据相关的财务报告要求，及时披露公司的经营情况和财务状况，以满足投资者和监管部门的要求。

总结归纳

竞技公司注册完成后，需要办理的后续手续涉及税务登记和申报事项、劳动人事管理事项、知识产权保护和资金管理等方面。通过合规经营和规范管理，可以确保公司正常运营和避免不必要的风险和纠纷。