新公司法大幅度地降低了股东出资的限额，与过去相比，降低幅度超过50%，极大地满足了中小投资者自主创业的需要和热情，将解决目前就业不足甚至在部分地区出现的毕业即失业的问题，无疑是一个巨大的进步。

江苏省甲公司与乙公司各出资30万元组建丙公司。

丙公司成立后，主要经营建材批发业务。

为扩大经营规模丙公司向南昌市某建设银行(以下简称建行)贷款56万元，期限1年半，丙公司最晚于2000年8月1日还本付息。

至2000年，丙公司无力清偿建行贷款。

建行在追债过程中查明丙公司在成立之后甲公司只向其实际投入注册资本18万元，其余的12万元一直未汇入丙公司账户。

建行于2000年12月25日向人民法院起诉，诉称原公司法第23条规定以商品批发为主的公司注册资本不得少于人民币50万元，丙公司实际注册资本只有48万元，因此不具备法人资格，作为股东的甲乙两公司应当对建行的债务承担无限连带责任。

旧公司法的严格法定资本制存在诸多弊端，注册资本的最低限额太高并要求在公司设立时一次缴足，这导致公司的设立门槛太高，降低了投资者开办公司的可能性。

同时，由于未达到法定资本额，已成立的公司也可能会被撤销，因此不利于市场的稳定。

像本案中，丙公司仅由于注册资金额与法定资本额相差2万元而被认定为不具备法人资格，无论对于丙公司，还是其两个股东，都不是很公平的结果。

为此，新公司法第26条对原来的规定进行了大幅度的修改:

第一，降低了公司的最低注册资本。

由原来的法定最低10万元，降至现在的3万元;并不再区分不同行业。

第二，注册资金可以分步到位。

有限公司的注册资本在不低于法定最低限额的前提下，首次出资额可以在20%以上，其余两年内缴足，投资公司可以在五年内缴足。