在我国，社会保险是企业必须承担的法定义务。一旦企业成立，就需要为员工办理社会保险。然而，在实际经营过程中，有些企业可能会遇到不注销公司的情况，这时就需要了解如何在公司不注销的情况下办理社保。本文将就这一问题进行详细阐述。

一、公司不注销的原因

1. 法律法规限制：根据《中华人民共和国公司法》规定，公司设立后满6个月未开业或开业后自行停业连续6个月以上的，应当依法办理注销登记。但在实际操作中，有些企业因种种原因无法及时办理注销手续。

2. 经济原因：部分企业因经营不善、资金链断裂等原因，无力继续经营，但又不想承担注销公司的费用，故选择不注销。

3. 优惠政策：部分地区为吸引投资，出台了一些优惠政策，如税收减免、社保补贴等，使得企业在享受优惠政策的同时，不愿意注销。

二、公司不注销如何办理社保

1. 确认企业性质

首先，需要明确企业性质。如果企业是有限责任公司，那么在办理社保时，需要将企业法定代表人、股东及高管纳入社保缴纳范围。

2. 准备相关材料

办理社保所需材料如下：

（1）企业营业执照副本复印件；

（2）法定代表人、股东及高管身份证复印件；

（3）企业银行账户信息；

（4）企业税务登记证复印件；

（5）企业职工花名册；

（6）其他相关证明材料。

3. 选择社保缴纳方式

目前，我国社保缴纳方式主要有以下几种：

（1）企业自缴：企业根据自身经济状况，自行缴纳社保费用；

（2）政府补贴：部分企业可享受政府补贴，降低社保缴费负担；

（3）代理缴纳：企业可委托第三方代理机构代为缴纳社保。

4. 办理社保手续

（1）携带准备好的材料，前往当地社会保险经办机构；

（2）填写《社会保险登记表》等相关表格；

（3）提交材料，等待审核；

（4）审核通过后，缴纳社保费用。

5. 注意事项

（1）确保企业职工花名册信息准确无误；

（2）及时缴纳社保费用，避免产生滞纳金；

（3）关注社保政策变化，确保企业权益。

三、公司不注销办理社保的利弊

1. 利：

（1）减轻企业负担：不注销公司，企业可以继续享受优惠政策，降低社保缴费负担；

（2）维护企业利益：不注销公司，企业可以继续经营，避免因注销产生的损失。

2. 弊：

（1）增加管理成本：不注销公司，企业需要继续承担管理成本，如税务、社保等；

（2）法律风险：不注销公司，企业可能面临法律风险，如被追究未按时缴纳社保的责任。

总之，在公司不注销的情况下办理社保，企业需要充分考虑利弊，根据自身实际情况选择合适的方案。

同时，企业要严格遵守相关法律法规，确保自身权益。