公司离职后没工作社保怎么缴纳

在当今职场，人员流动频繁，员工离职是常见现象。离职后，社保缴纳的处理成为关键问题，不仅关乎个人当下的权益，更与未来的生活保障紧密相连。那么到底公司离职后没工作社保怎么缴纳呢？一起了解一下吧。

公司离职后没工作社保怎么缴纳？

1、社保断缴的影响

养老保险：养老保险遵循“多缴多得、长缴多得”原则。断缴会导致缴费年限减少，影响养老金待遇。

医疗保险：医保断缴次月起，无法享受住院、手术等大额医疗费用报销，个人账户余额仅能用于支付小额门诊或购药费用。若断缴超3个月，多数地区需连续缴费6个月才能恢复报销资格；断缴超6个月，部分地区要求连续缴费1年。

购房、购车资格：在一些大城市，购房、购车与社保缴纳挂钩。若社保断缴，将影响购房、购车资格的获取。比如，在上海的小赵，社保断缴1个月，原本符合购房条件的他，因断缴导致购房资格需重新计算，打乱了他的购房计划。

2、离职后社保缴纳方式

入职新单位：若员工离职后很快入职新单位，新单位会在员工入职后的次月为其缴纳社保。入职前若社保断缴时间较短，可与新单位协商，自行垫资补缴后报销；若断缴时间较长，入职新单位后按新单位社保缴纳安排正常缴纳即可。因为社保是累计计算缴费年限，满足最低缴费年限要求，就不影响养老金领取和医保待遇。

以灵活就业人员身份缴纳：无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险、职工基本医疗保险的非全日制从业人员，以及其他灵活就业人员，只要具有当地户籍，就可以灵活就业人员身份参保。线上办理方便快捷，以成都为例，可通过“四川人社”APP操作，登录后在业务办理板块选择“灵活就业人员参保登记”，按提示填写信息、选择险种和缴费基数。不想线上办理，也能前往户籍所在地社保经办机构服务窗口办理。

找第三方公司缴纳：选择正规、有资质的代缴机构，选定机构后，可通过机构官网或客服了解代缴流程。一般来说，需先在其平台注册账号，提交个人身份证、户口本等相关资料进行实名认证，然后选择社保项目（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）和缴费基数，确认订单并支付费用。费用构成：

通过上文的介绍，大家对公司离职后没工作社保怎么缴纳的全部介绍，希望能够给大家一些参考，更多关于自己交社保的问题，可以直接点击在线客服详细咨询。